Jobs

Unsere Mitarbeiter liegen uns am Herzen. Sie sind es, die unseren Betrieb repräsentieren, fördern und die uns gestellten Aufgaben verantwortungsvoll umsetzen.

In der heutigen Zeit ist es schwer, Fachpersonal zu bekommen. Umso wichtiger ist es seine Mitarbeiter mit Respekt zu begegnen und zu fördern.

Wir sind stolz auf unseren geringen Krankenstand und die geringe Fluktuation. So verlassen uns unsere Mitarbeiter in der Regel erst nach vielen Jahren. Meist aufgrund familiärer oder beruflicher Veränderungen.

Ihr Interesse ist geweckt? Dann lesen Sie weiter.

Zur Zeit bietet unser Stellenmarkt Pflege:

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Pflegedienstleitung

Voraussetzung 

  • 3- jährige Ausbildung mit staatlicher Anerkennung, sowie eine mindestens 460 Stunden umfassende Weiterbildung zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI
  • Nachweis, dass innerhalb der letzten 5 Jahre mindestens 2 Jahren hauptberuflich (sozialversicherungspflichtiges Versicherungsverhältnis) als Pflegefachkraft gearbeitet wurde, davon mindestens 1 Jahr im ambulanten Bereich (Arbeitszeugnis etc.)
  • wenigstens ein Jahr Erfahrung als stellv. PDL / PDL

Wir bieten

  • betriebliche Altersvorsorge
  • faire Entlohnung
  • ein gutes Betriebsklima
  • abwechslungsreiche Aufgaben
  • Sonn- und Feiertagszuschläge
  • regelmäßige Fortbildungen und Dienstbesprechungen
  • Dokumentation per Pflegesoftware
  • Mobile Datenerfassung inkl. Arbeitszeiterfassung

→ jetzt bewerben

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Pflegefachkräfte

Voraussetzung 3- jährige Ausbildung mit staatlicher Anerkennung

  • auf Teilzeit
  • für Wochenende und zur Urlaubs-/Krankheitsvertretung auf Basis geringfügiger Beschäftigung

→ jetzt bewerben

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Arzthelfer/innen

Voraussetzung: 1 Jahr Berufserfahrung in rechnerischer Vollzeit in der Behandlungspflege

  • auf Teilzeit 
  • für die Wochenenden und zu Urlaubs-/Krankheitsvertretung auf Basis geringfügiger Beschäftigung

→ jetzt bewerben

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Rettungsassistenten/innen / Notfallsanitäter/innen

Voraussetzung: 1 Jahr Berufserfahrung in rechnerischer Vollzeit, Notfallsanitäter benötigen die Ausbildung nach dem NotSanG 01.01.2014

  • auf Teilzeit 
  • für die Wochenenden und zu Urlaubs-/Krankheitsvertretung auf Basis geringfügiger Beschäftigung

→ jetzt bewerben

 

Wir bieten:

  • familiäres Arbeitsklima
  • verantwortungsvolle Arbeiten
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Sonn- und Feiertagszuschläge
  • VL
  • Mitsprache bei der Dienstplanung
  • regelmäßige Fortbildungen und Dienstbesprechungen
  • Dokumentation per Pflegesoftware
  • Mobile Datenerfassung inkl. Arbeitszeiterfassung

Wir erwarten:

  • gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift
  • einen Führerschein der Klasse 3 / b
  • selbständiges Arbeiten
  • Bereitschaft sich fortzubilden
  • Keine Angst vor Arbeiten am PC
  • Fach-und Sozialkompetenz im Umgang mit den Pflegebedürftigen, deren Angehörigen und Ärzten

Anschrift

elaS Ambulanter Pflegedienst
Horster Straße 150
45968 Gladbeck

Telefon

02043 / 37 87 88

Fax

02043 / 37 87 90